Lorsque j’ai annoncé à mes collègues rotariens l’automne dernier que 70 pour cent des personnes handicapées sont sans emploi ou sous-employées malgré une pénurie nationale de main-d’œuvre, nous avons décidé d’agir. Notre club a un effectif diversifié et valorise la diversité sur le lieu de travail. En s’inspirant du programme Partners for Work du district 5030, nous avons organisé des simulations d’entretien d’embauche durant la réunion de notre club le 31 janvier 2019.
Le Rotary a récemment adopté une politique de diversité, d’équité et d’inclusion qui envoie un message positif fort. Le Rotary dispose de clubs dans le monde entier et touche un large éventail de personnes grâce à ses actions. Nous sommes donc déjà diversifiés, mais un deuxième ingrédient, l’inclusion, est la clé pour débloquer et maintenir tous les avantages de cette diversité. Votre club est-il inclusif ? Lire la suite
Le blog #LavoixduRotary part en vacances jusqu’au 19 août et ne publiera pas d’articles pendant cette période. Cependant, vous pouvez toujours nous envoyer vos propositions d’articles à blog@rotary.org pour qu’ils soient publiés dès son retour !
Notre campagne Place à l’action explique au monde entier comment les Rotariens se mobilisent pour répondre aux problèmes les plus urgents. Mais en tant que dirigeants de district, passons-nous à l’action lorsqu’il s’agit d’utiliser les outils de cette campagne ?
Qu’est-ce que l’inspiration ? Pour moi, cela signifie que nous sommes tellement émus par quelque chose, que nous sommes obligés d’agir. Presque de manière inconsciente. Lire la suite
Qu’est-ce que le Rotary et la musique métal ont en commun ? La réponse pourrait vous surprendre. Lire la suite
La plupart d’entre nous sommes conscients des niveaux élevés de pollution plastique dans les mers et les océans qui détruisent la flore et la faune marines. Nous connaissons l’existence de la grande île flottante de plastique dans l’océan Pacifique Nord. Nous savons également à quel point l’utilisation de plastiques à usage unique est enracinée dans notre culture. C’est un problème crucial. Mais comment pouvons-nous le résoudre ? Lire la suite
